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人力资源许可证办理所需条件

发布时间:2023-05-05        浏览次数:21        返回列表
前言:北京办理人力资源服务许可证,虽然查看各个区网上注明的办事指南说明一样,但实际办理中还是有些偏差的,比如北京朝阳区办理人力
人力资源许可证办理所需条件

北京办理人力资源服务许可证,虽然查看各个区网上注明的办事指南说明一样,但实际办理中还是有些偏差的,比如北京朝阳区办理人力资源服务许可证,不需要提供社保资料,但北京海淀办理人力资源服务许可证则需要提供30人半年以上的社保缴费记录,另外还有人力资源相关人员资料。

么,北京办理人力资源服务许可证需要具备哪些条件呢?



  人力资源市场相关F规规定,经营性机构从事职业中介活动的,应依法向市(区)人力社保局申请行政许可,取得《人力资源服务许可证》。并规定经营性机构申请北京人力资源服务许可证需要符合以下条件:



  1、需要依F取得工商部发的《营业执照》,也就是说要有法人资格,而且没有不良记录,不然无法申请营业执照,而且还要在有效期内;



  2、无规矩不成方圆,办人力资源许可证要有明确的公司章程和公司相关管理制度;



  3、要有符合条件的注册资本,申请人力资源许可证需要验Z的。

4、要有固定的经营场所,而且也是要H查的。



  5、取得人力资源证书的相关专职人员,要全职,要有社保缴费记录。还有其他人员规定。



  北京人力资源服务许可证如何办理?需满足哪些硬性条件?欢迎咨询。


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